2026年から介護職の給料アップ！だからこそ「プロ」に頼るべき3つの理由

最近、介護業界のニュースで「スタッフの賃上げ」が話題になっていますよね。 2026年6月から、訪問介護などの現場で働く方々の処遇改善（お給料アップ）がさらに進むことが決まりました。

「利用料が少し上がるのかな？」と不安になるかもしれませんが、実はこれ、在宅介護を頑張るご家族にとって、とても大切な一歩なんです。

1. 「プロの質」が上がり、サービスが安定する

介護スタッフの待遇が良くなることは、質の高いヘルパーさんが長く働き続けられる環境に繋がります。 在宅介護で一番困るのは、「急にヘルパーさんが来られなくなること」や「人手不足で予約が取れないこと」。賃上げによって、安心してプロのサポートを継続して受けられる環境が整いつつあります。

2. 「家族」と「介護者」の役割を分ける

家族だけで介護を抱え込むと、どうしても「お世話」に追われて、かつての「楽しい親子関係・夫婦関係」が消えてしまいがちです。

• ヘルパーさん： 入浴や着替え、排泄などの「技術」が必要なケア

• ご家族： 一緒にテレビを見たり、思い出話をしたりする「心の交流」

プロに物理的なケアを任せることで、ご家族は「家族にしかできない役割」に集中できるようになります。

3. 在宅介護の「共倒れ」を防ぐために

個人事業主としてお仕事をされていたり、小さなお子さんの育児も重なっていたりする場合、介護は想像以上に心身を削ります。 「まだ自分たちで頑張れる」と思っているうちにヘルパーさんに入ってもらうことで、介護のコツを教わったり、いざという時の相談相手ができたりします。

まとめ：1人で頑張りすぎないで

2026年の改正で、在宅での「医療と介護の連携」もさらに強まります。 マイナ保険証の活用なども含め、これからの介護は「最新のツール」と「プロの技術」をうまく使いこなす時代。

「ヘルパーさんに来てもらうのは、贅沢でも手抜きでもありません」 それは、大切な人と1日でも長く、自宅で穏やかに過ごすための「前向きな選択」です。

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